Aktivitet: Andre aktivitetstyper › Undervisningsforløb
Beskrivelse
Læringsmål: HR kursusforløb for 200 medarbejdere hos Jansson i brandvalues og arbejdsglæde Undervisnings- og arbejdsformer: Foredrag, innovations workshops, plenumdebat Begrundelse for valg af undervisnings- og arbejdsformer: Brandingen af Jansson udadtil krævede at også medarbejderne levede værdierne indadtil. Under antagelse af at alle som udgangspunkt ønsker at være konstruktive, sigtede workshopsne på at kortlægge de steder, hvor det var svært at leve værdierne samt at udvikle muligheder for at forbedre disse.