Danmarks Medie- og Journalisthøjskole

Active employee communication roles in organizations: A framework for understanding and discussing communication role expectations
Verhoeven, J. W. M. & Madsen, V. T., 1 feb. 2022, (Accepteret/In press) I: International Journal of Strategic Communication. 38 s.
Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftsartikel › Forskning › peer review
Authority-in-Action: How Voices are Negotiated through Idiomatic Formulations during Organizational Downsizing
Aggerholm, H. K. & Asmuß, B., 2022, (Accepteret/In press) Speaking with One Voice.: Multivocality and Univocality in Organizing.. New York: Routledge, s. 19-40 21 s.
Publikation: Bidrag til bog/antologi/rapport › Bidrag til bog/antologi › Forskning › peer review
Corporate brand management and multiple voices: Polyphony or cacophony?　
Schmeltz, L. & Kjeldsen, A. K., 7 apr. 2022, The Routledge Companion to Corporate Branding: Edited By Oriol Iglesias, Nicholas Ind, Majken Schultz. 1st edition udg. Routledge
Publikation: Bidrag til bog/antologi/rapport › Bidrag til bog/antologi › Forskning › peer review

Workshop 3-hour Sprint training
Joachim; Joachim Frederik Rosenstand (Deltager)
12 apr. 2021
Aktivitet: Deltagelse i eller arrangement af en begivenhed - typer › Workshop
Homesick
Mads Greve (Oplægsholder)
17 okt. 2021
Aktivitet: Tale eller præsentation - typer › Foredrag eller oplæg
Technofetichistisk trofæjageri, rugbrødsgrafer og data som råstof for fortællinger.
Joachim; Joachim Frederik Rosenstand (Deltager)
25 jan. 2021
Aktivitet: Deltagelse i eller arrangement af en begivenhed - typer › Seminar

Netværk