Henrik Rander

Præsentation

Har gennemført forsknings- og udviklingsprojekter indenfor ledelse, organisationsudvikling og uddannelsesvirksomhed, bl.a.:

Uddannelses- og udviklingsaktiviteter:

• Udvikling og implementering af Diplomuddannelse i Ledelse samt pædagogisk diplomuddannelse i Unge og voksnes læreprocesser

• Udvikling af netbaseret uddannelsesvirksomhed

• Projektledelse vedr. udvikling af didaktisk teori og praksis internt i organisationen

• Udvikler og gennemfører uddannelses- og IDV aktiviteter:

• Fagansvarlig for Diplom i ledelse, program for Ledelse og organisatorisk læring

• Ledelsesforløb og –coaching i relation til skoleudvikling efter reformen

• Procesfacilitering for underviserkollegier ifm. udvikling af didaktisk praksis

• Fokus på og udvikling af vejlederfunktionen i Folkeskolen

• Lederteam-udvikling

• Samskabelse af didaktisk praksis i underviserteams

• Forståelse og håndtering af modstandsfænomener

• Organisationsudvikling med fokus på organisatorisk læring

• Aktionslæring med henblik på at udvikle praksis tæt på praktikerens daglige virke

Forskningsaktiviteter om:

• Faglig ledelse i dagtilbudssektoren

• Sammenhængen mellem didaktiske styringsteknologier og ledelsesrolle samt samspillet mellem ledelse og medarbejdere

• Sammenhængen mellem professionsuddannelsesudvikling og professionens kompetenceudvikling

• Netbaseret uddannelse og læringspotentialer

CV:

Ansættelser:

• 2018 -          Københavns Professionshøjskole, Afdeling for Ledelse
• 2012 - 2018 Professionshøjskolen UCC, Program for ledelse og organisation
• 2009 - 2011 Professionshøjskolen UCC, Professionsinstituttet Didak
• 2008 – 2009 Professionshøjskolen UCC, konst. HR-Chef
• 2002 – 2007 CVU Storkøbenhavn, Videncenterkonsulent
• 1998 – 2001 Danmarks Lærerhøjskole/DPU, Pædagogisk konsulent, Voksenpædagogisk Konsulentgruppe
• 1995 - 1997, Daghøjskolen KUBA, Skoleleder
• 1994 – 1995, Kulturby 96, Programkoordinator
• 1987 – 1994, Helsingør Kommune, Uddannelseskonsulent & projektleder

Uddannelsesbaggrund

• Certificeret systemisk coach, Attractor/Mannaz
• Master i ledelse af uddannelsesinstitutioner, AU
• Proceskonsulent, Attractor
• Organisationspsykologisk uddannelse (OPU), IGA
• Cand. Mag. i Pædagogik, Roskilde Universitetscenter, RUC

Arbejdsområder

Fagansvarlig Diplom i ledelse

Underviser i:

• Diplom i ledelse - Ledelse og medarbejdere, Det personlige lederskab 
• Pædagogisk diplom - 

Unge og voksnes læreprocesser

Projektledelse og organisationsudvikling

Konsulentopgaver i relation til udviklings- og forandringsprojekter 

Ledelsescoaching

Coach/sparringspartner ifm organisatoriske udviklingsopgaver

Supervision irt ledelsesmæssige/voksenpædagogiske/vejledningsorienterede opgaver

Udviklingsworkshops for ledelser

Temadage