Udviklingsprojektet Implementeringsledelse

Projektdetaljer

Beskrivelse

Dette projekt har til formål at skabe en faglig profil og positionering af Ledelse & Organisation indenfor implementeringsledelse.
Udviklingsprojektet formulerer de forståelser og ydelser som UCN, act2learn, Ledelse og Organisation tilbyder, når det handler om at styrke implementeringsledelse i organisationer for på den baggrund at kapacitetsopbygge og imødekomme øget efterspørgsel og behov indenfor implementering og ledelse blandt aftagere.
Projektet rammesætter og indholdsbeskriver konkrete fremgangsmåder og ydelser i arbejdet med at lede, planlægge, gennemføre og evaluere implementeringsprocesser i en understøttelse og udvikling af lederens implementerings- og forankringskompetencer.

Lægmandssprog

Implementeringsledelse skal forstås som vejen fra beslutning om forandring til forbedret praksis

Nøgleresultater

Implementeringsledelse udgøres optimalt af 5 faser:
1. Forstå udfordringen
2. Sæt tydelige mål
3. Synkronisér
4. Mobilisér
5. Følg tegn på forbedring i praksis
Kort titelImplementeringsledelse
StatusAfsluttet
Effektiv start/slut dato01/01/22 → 31/12/22
Linkshttps://teams.microsoft.com/l/team/19%3aeYe94PQg-4jygkcwN6YKX8FIZLWtBwKNN5NpNlw499o1%40thread.tacv2/conversations?groupId=4a652435-9017-4753-94b9-6a4c6c8a0969&tenantId=d6338997-214a-4f92-ba75-0397f10a84cc

Adgang til projekt

  • 1 Tidsskriftsartikel