Abstract
I to undersøgelser af sygeplejestuderendes interesse i plejen af svækkende gamle mennesker viser det sig, at kun få finder det attraktivt at arbejde steder, hvor disse mennesker er i overtal. På hospitalet drejer det sig om geriatriske og medicinske afdelinger, og i kommunen er det især plejehjem, der har svært ved at tiltrække sygeplejestuderende og nyuddannede sygeplejersker. Sygeplejerskernes manglende interesse i ældreomsorgen analyseres i teksten ud fra de værdier der er fremherskende i det moderne samfund. Artiklen beskriver, hvordan de gode fortællinger om gamle, de gode rollemodeller i uddannelsen, samt undervisningens fokus på de studerendes oplevelser med de gamle, igen kan gøre det attraktivt for sygeplejersker at arbejde i ældreomsorgen
| Originalsprog | Dansk |
|---|---|
| Tidsskrift | Gerontologi |
| Vol/bind | årg. 22 |
| Udgave nummer | 4 |
| Sider (fra-til) | 8-11 |
| Antal sider | 4 |
| ISSN | 1604-8644 |
| Status | Udgivet - 2005 |
Citationsformater
- APA
- Author
- BIBTEX
- Harvard
- Standard
- RIS
- Vancouver