If you made any changes in Pure these will be visible here soon.

Personal profile

Presentation

Mit ekspertfelt er ledelse og læring ift. udviklingen af den offentlige sektor. Mit fokus er på bl.a. tillidsreformen, social kapital, individuel- og organisatorisk kompetenceudvikling, forandringsledelse og innovation og kulturudvikling. Jeg er optaget af, hvordan ledelse kan udvikle sociale verdener, hvor medarbejdere og ledere tilsammen kan agere kompetent ind i en hyperkompleks foranderlig organisatorisk virkelighed.


Competences

Linguistic competences:
Language: English
Level: Negotiation level

Organisational unit competences:
Project management: Professional
Management: Professional

Work areas

Forskning i offentlig velfærdsledelse. Undervisning på Diplom I Ledelse - grundmoduler og valgmoduler, samt udvikling af skræddersyede organisationsudviklingsforløb bygget op om moduler fra Diplom i Ledelse.

Education/Academic qualification

PhD Doctor of Management, PhD, The paradox of freedom in everyday leadership practice, University of Hertfordshire

15 Oct 201716 Sept 2021

Award Date: 16 Sept 2021

Associate professor qualification, Metropol EVU

… → 1 Mar 2015

cand. merc. HRM, Copenhagen Business School

Positions

Lektor, Metropol EVU

2011 → …

Beskikket censor ved det erhversøkonomiske censorkorps, Aalborg University

2009 → …

Selvstændig konsulent, HR-lab

2005 → …

Ekstern Lektor, Roskilde University

20042012

Undervisninsassistent, Copenhagen Business School

20012003

HR-udviklingskonsulent, FOA

20012005

Keywords

  • diploma programmes
  • learning, educational science and teaching
  • organization development
  • management, organizational development and innovation
  • social capital
  • relations
  • learning processes