Skip to main navigation Skip to search Skip to main content

En interpretativ fænomenologisk analyse af sygeplejerskers oplevelser med entreprenørskab

Research output: ThesisCandidatusCommunication

Abstract

Baggrund: International forskning peger på, at mange af sundhedsvæsenets udfordringer kan imødekommes gennem innovation og entreprenørskab, hvor især sygeplejersker forventes at spille en vigtig rolle i fremtiden. Der ses dog en række barriere inden for sundhedsvæsenet og den eksisterende sygeplejekultur, som besværliggør sygeplejerskers mulighed for at træde ind i entreprenørskab. Specialets litteratursøgning har vist, at der findes sparsom litteratur om sygeplejersken som entreprenør i både dansk og international kontekst. Vi finder det derfor relevant at bidrage med viden om sygeplejerskers oplevelser med at træde ind i entreprenørskab.

Formål: Vi ønsker at opnå forståelse for sygeplejerskers oplevelser med at blive
entreprenører i en dansk kontekst. Der undersøges hvilke motivationsfaktorer, muligheder og barrierer sygeplejersker oplever i overgangen til entreprenør, samt hvilken betydning entreprenørskab kan få for sygeplejerskens rolle i et sundhedsvæsen under forandring.

Metode: I specialet er der anvendt et kvalitativt design og en fænomenologiskhermeneutisk positionering. Der er udført 9 semistrukturerede interviews med sygeplejeentreprenører, som er analyseret ved brug af interpretativ fænomenologisk analyse (IPA).

Fund: Gennem IPA fremkom fire overordnede temaer: 1) Forudsætninger for
entreprenørskab, 2) Entreprenørskab er en hård proces, 3) At blive entreprenør i en sygeplejefaglig kultur samt 4) Entreprenørskab som en udvej.

Konklusion: Specialet peger på, at sygeplejerskerne motiveres af at forbedre klinisk praksis for patienter og sygeplejersker. Sygeplejerskerne oplevede det som en mulighed at have en bestemt personlighed og erfaring som sygeplejerske. Sygeplejerskerne oplevede det som en barriere at blive entreprenør inden for den nuværende kultur i sundhedsvæsenet og sygeplejen. Afhængigt af hvorvidt nuværende kultur ændres, kan den entreprenørielle sygeplejerske få en begrænset eller større rolle i fremtidens sundhedsvæsen.
Original languageDanish
QualificationNone
Supervisors/Advisors
  • Rothmann, Mette Juel, Supervisor, External person
  • Trettin, Bettina, Supervisor, External person
Publication statusPublished - 3 May 2019

Keywords

  • contracting

Cite this