Sammenhæng mellem medarbejderudvikling og organisationsudvikling i en post/senmoderne virkelighed

Research output: Chapter in Book/Report/Conference proceeding › Contribution to book/anthology › Research

Original language	Danish
Title of host publication	Konferanserapport : FoU i praksis 2005
Editors	Geir Karlsen
Number of pages	10
Volume	2005
Publisher	Norwegian University of Science and Technology
Publication date	2005
Pages	359 - 369
Publication status	Published - 2005

Keywords

@inbook{63db57c039a344b2b1c7c9c08172e42c,

title = "Sammenh{\ae}ng mellem medarbejderudvikling og organisationsudvikling i en post/senmoderne virkelighed",

keywords = "Ledelse, organisationsudvikling og innovation",

author = "Charlotte Wurr and Ole Thomsen",

year = "2005",

language = "Dansk",

volume = "2005",

pages = "359 -- 369",

editor = "Geir Karlsen",

booktitle = "Konferanserapport : FoU i praksis 2005",

publisher = "Norwegian University of Science and Technology",

address = "Norge",

}

Sammenhæng mellem medarbejderudvikling og organisationsudvikling i en post/senmoderne virkelighed. / Wurr, Charlotte; Thomsen, Ole.
Konferanserapport : FoU i praksis 2005. ed. / Geir Karlsen. Vol. 2005 Norwegian University of Science and Technology, 2005. p. 359 - 369.

Research output: Chapter in Book/Report/Conference proceeding › Contribution to book/anthology › Research

TY - CHAP

T1 - Sammenhæng mellem medarbejderudvikling og organisationsudvikling i en post/senmoderne virkelighed

AU - Wurr, Charlotte

AU - Thomsen, Ole

PY - 2005

Y1 - 2005

KW - Ledelse, organisationsudvikling og innovation

M3 - Bidrag til bog/antologi

VL - 2005

SP - 359

EP - 369

BT - Konferanserapport : FoU i praksis 2005

A2 - Karlsen, Geir

PB - Norwegian University of Science and Technology

ER -